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事业单位改革加速 “45条”助海口就业群体

  • 2009-02-14 12:52:12 琼州海峡网 杜颖 通讯员 甘毅 打印 复制 关闭 报错 字体 颜色 绿
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      1日上午,海口市人劳局连续举行2009年促进就业再就业、社会保障两大专项工作座谈会,向社会公布今年将在人事劳动就业领域实施的包括大部制探索和事业单位机构改革在内的重大改革内容,以及与民生关系紧密的多项利好政策,总计“45条”。
      
      今年,海口探索“大部门”制将加快速度,结合强区扩权和省直管市县体制改革,解决职能缺位、错位、越位及职能交叉情况,同时,做好全市乡镇机构改革。
      
      今年,海口市将加快推进事业单位分类改革,根据中央、省市有关事业单位分类改革的要求,将按照政事分开、事企分开和管办分离的原则,对文化体育等尚未“六定”的现有事业单位继续进行分类改革,将有80%以上的市级事业单位完成改革任务。同时稳步推进事业单位人事制度改革,推进全市事业单位岗位设置管理,特别推进科研、教育、文化、卫生等事业单位实施岗位设置,今年7月底前将完成设岗方案的拟定、报送和核准。在符合条件的事业单位推行全员聘用,规范事业单位公开招聘工作人员。
      
      按照计划,海口全年将新增城镇就业人员25000人。应届毕业生和农民工是扶持就业两大重点,对生活困难家庭、单亲家庭和零就业家庭中的毕业生登记失业后,力争当年就业率达90%以上。将有“创业意愿和创业能力的农村富余劳动力”纳入小额担保贷款范围,鼓励农村劳动者自主创业和带动就业。年内启动我市新一轮小额担保贷款试点,引导和鼓励各类劳动者通过参加培训提高创业能力、就业竞争能力和职业技能水平。将保持城镇居民医保参保率在95%以上,并充分发挥失业保险保障作用。
      
      

      (来源:琼州海峡网)

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